69.请假

　　周一，南音直接把她重新写好的文案交给了总监。

　　这次总监没有先打开看，而是问了南音与上次相同的问题。

　　“这次给自己的文案打几分?”

　　上次是五分，总监连指导意见都没有给她，直接让她拿回去自己找问题。

　　那这次她修过之后的，肯定要比上次的好，评分也应该更高。

　　“八分吧。”

　　总监对南音给自己的这个分数还是很意外的，以他对南音的了解，他以为南音最高不会给自己超过七分，没想到她居然会说出来八分，可见她还是对自己这次的文案很有信心的。

　　“我知道了，你出去吧。”

　　总监连看都没有看一眼，就让南音出去了。

　　“总监，您不看一下吗?”

　　“你都这么有信心了，我自然也要给你一些信任。”

　　一个好的领导，就该给下属足够的信任。

　　“还有别的事情吗?”

　　南音还没有从总监给她的信任中回过神来，差点都忘记了自己来还有别的事要说。

　　“我周二到周四三天都有考试，所以得周五才能回来上班了。”

　　一周工作日五天，南音都已经请了三天的假了，周五那一天按理说也没有必要来了。

　　南音既然要请三天的假，总监自然也不会主动给她周五也放假，他就在请假条上签上了自己的名字。

　　徐曼看到南音高兴的从总监办公室走出来，她气的都牙痒痒。

　　现在看来靳南音已经不把她放在眼里了，明明是她交给她的工作，结果她完成也不给她看了，直接就送到了总监的那里，这么着急邀功吗?

　　她必须得想办法给靳南音一点教训才行。

　　徐曼一直在想办法刁难南音，放着外卖软件不用，非得让南音跑出去帮她买咖啡，拿着一厚摞的文件让南音去复印…

　　只要是折腾实习生的手段，徐曼能用的都想办法用了一遍，但是南音似乎完全看不出来徐曼在故意为难她，还是像之前一样听话。

　　而南音现在做的每一件事在徐曼眼里都是虚伪，她就认定了南音是那种表面上听她的话，实际上背后跑到上司面前邀功的那种人。

　　徐曼回家后也一直在想要怎么为难南音，还发微信给自己的好朋友问问有没有什么整人的好办法。

　　朋友也不知道徐曼为什么突然问这种事，突然让她想整人的法子，她也想不出来。

　　“你想收拾的是什么人啊?”

　　“公司的一个实习生罢了。”

　　想收拾一个实习生还不容易，想办法把她辞了不就可以了，眼不见心不烦，还永绝了后患。

　　“直接辞了呗。”

　　徐曼觉得这是一个好主意，只可惜她熟的那个人不能插手她们公关部的人事安排。

　　她突然想到了一个办法，只要让南音工作出了大纰漏，以她们总监的那个性子，肯定会把靳南音赶走的。

　　想到了好办法的徐曼高兴的差点一夜没睡着觉，等她第二天到公司的时候，发现南音根本就没有来上班，问过同事后她才知道南音请假了。

　　－－－－－－题外话－－－－－－

　　为徐曼插上三柱香吧，惹谁不好呢~


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